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Gestionnaire formation F-H


Détail de l'offre

Contexte

Département / Unité (affectation future)

Le Cirad (Centre de Coopération Internationale en Recherche Agronomique pour le Développement) produit et transmet de nouvelles connaissances pour accompagner l'innovation et le développement agricole dans les pays du Sud avec ses partenaires.

Il a pour objectif prioritaire de bâtir une agriculture durable des régions tropicales et méditerranéennes, adaptée aux changements climatiques, capable de nourrir 10 milliards d'êtres humains en 2050, tout en préservant l'environnement.  

Référence

P-DG-DRH-2021-04-CDI-4813  

Date de fin de diffusion

22/04/2021

Description de la future affectation

Domaine

Appui - Ressources Humaines

Type de contrat

CDI

Intitulé

Gestionnaire formation F-H

Date de début

01/06/2021

Description du poste / de la mission

Vous nourrissez un intérêt pour la richesse et la diversité des activités et des métiers du Cirad ?
Vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un environnement professionnel dynamique ?
Vous souhaitez contribuer au développement et à l'évolution des compétences au sein de notre Etablissement ?
L'équipe formation de la Direction des Ressources Humaines a besoin de vous !

Rejoignez notre équipe composée de 7 professionnels de la formation qui déploie chaque année plus de 30000 heures de formation au bénéfice de plus d'un millier de salariés évoluant à l'international.

Votre rôle :
- Assurer la mise en œuvre opérationnelle des actions du plan de développement des compétences du Cirad en interaction avec vos collègues, les services, unités de recherche et les salariés
- Gérer l'organisation des formations individuelles et collectives réalisées en intra ou en inter-entreprises ainsi que les déplacements éventuels des salariés formés
- Prendre en main des dossiers de formation plus spécifiques : accompagnements individuels, formations en partenariat, formations en alternance…

Vous évoluez dans un environnement en mouvement tant sur le plan réglementaire que thématique avec des dispositifs en évolution et de nombreux projets de formation innovants à déployer.

Vous vous appuyez sur différents outils de gestion numériques pour suivre et traiter vos dossiers de formation : diffusion d'annonces, gestion des inscriptions, contractualisation, suivi des participations et des coûts, gestion des déplacements, évaluation des formations…

Vous êtes en interaction permanente avec vos interlocuteurs internes et externes : collègues, salariés exerçant des activités diverses (scientifiques, techniques, informatique, finance…), formateurs internes, organismes de formation, acteurs RH…

Profil souhaité

Vos atouts :
- Connaissance et agilité dans l'utilisation des outils numériques : Office, outils de messagerie, outils de gestion administrative et financière, plateformes de travail collaboratif…
- Travail en équipe, entraide et envie d'apprendre
- Aisance relationnelle, communication écrite et orale professionnelle
- Capacité d'organisation et de priorisation
- Connaissance de l'environnement RH et idéalement de la formation professionnelle

Votre parcours :
Niveau de formation initiale BAC+2 en gestion administrative ou RH et expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur des activités de gestion RH ou d'assistanat administratif requise.

Contraintes du poste

Travail sur écran +4h

Poste ouvert aux

Non Cadre

Salaire base France, hors indemnités d'expatriation le cas échéant

20-30 K€

Localisation du poste

Localisation du poste

France

Précision sur la localisation (DR, ville)

Montpellier, France

Description complémentaire de la future affectation

Lieu de rattachement

Métropole

Demandeur

Renseignements sur le poste - Prénom

Elodie

Renseignements sur le poste - Nom

LIEVRE

Renseignements sur le poste - Email

elodie.lievre@cirad.fr